Конституционный суд (КС) признал законным решение работодателя отстранять сотрудника от работы из-за отказа от прививки против коронавируса. Это следует из отказа КС удовлетворить иски двух россиян из Санкт-Петербурга и Приморья в отношении компаний, где они работали. Об этом пишут «Ведомости».
Речь идет о жалобах Натальи Орловой из Санкт-Петербурга, работавшей в сфере социального обслуживания, и Евгений Моканца, сотрудника транспортной компании в Приморье. Обе жалобы поступили в суды в 2021 году.
В отказном определении Конституционного суда отмечается, что решения работодателей отстранить сотрудников от работы без сохранения оплаты труда было обоснованным. В частности, для сотрудников соцсферы на момент начала спора была предусмотрена обязательная вакцинация. Схожие меры распространялись и на сотрудников транспортной отрасли в Приморье.
Правовое регулировании вакцинации продолжает действовать на основании закона «О санитарно-эпидемиологическом благополучии населения».
Ранее «ЭкоПравда» писала, что ученые из Пензы создали веб-приложение для диагностики коронавирусной пневномнии.
Ученые Самарского университета придумали метод эффективной уборки мусора с космических орбит посредством "сдувания" мусора ионным…
Научная экспедиция Казанского федерального университета отправилась недавно в Азнакаевский район Татарстана и буквально за два…
Ученые из Института химической кинетики и горения СО РАН в рамках следующей экспедиции непосредственно в…
Группа ученых из Университета Тохоку придумала эффективный метод преобразования нитратных загрязнителей в воде в аммиак,…
Археолог из Новосибирского государственного педагогического университета (НГПУ) Андрей Бородовский недавно провел научные исследования в урочище…
Ученые ПНИПУ разработали экологичную технологию очистки двухэтапного типа от токсичного фенола для промышленных стоков. Данная…
